Caroline Luche-Rocchia est avocate associée spécialisée dans les aspects individuels et collectifs du droit du travail. Elle a rejoint Grant Thornton Société d’Avocats en 2019 et est en charge de l’activité Droit social et Ingénierie RH.
Elle conseille et accompagne depuis près de 18 ans, des groupes et des entreprises françaises et étrangères dans leurs projets de transformation juridique (M&A, restructuration, transferts, externalisation, IPO…). Disposant d’une expertise en Management des Ressources Humaines, elle intervient en tant qu’expert dans des projets d’innovation RH ou de conduite du changement (réorganisation, digitalisation, RSE).
Elle traite également de contentieux à fort enjeux et stratégiques pour le compte des entreprises en droit du travail et pénal du travail.
Elle intervient régulièrement dans les secteurs des nouvelles technologies, de l’industrie, de la santé, de la mutualité, des biotechnologies, de la banque et des services financiers, du transport (aérien et routier) et du secteur public.
Insights
En voir plus
Loi Partage de la valeur : nouvelles obligations en 2025
Replay webinarDécouvrez le replay de notre webinar : Loi Partage de la valeur - Nouvelles obligations en 2025
Actualité sociale
Replay webinarDécouvrez le replay de notre webinar : Actualité sociale - Quels changements en droit social et en paie au 1er janvier 2025 ?
Booster l’Impact Social par l’Engagement Corporatif
Alerte socialeLes initiatives solidaires pouvant être mises en place par les entreprises sont variées, mais nous retiendrons notamment deux solutions de mécénat participatif innovantes et avantageuses pour l’ensemble des parties prenantes.
Actionnariat salarié et Management package – décembre 2024
NewsletterEn mettant en place un dispositif d’actionnariat salarié, l’entreprise associe durablement ses collaborateurs à ses résultats et la rend plus attractive.
Loi Partage de la valeur au sein des entreprises
Alerte socialePartage de la valeur PPV entreprises 2025
Livre Blanc Télétravail : aperçu dans 15 pays
RapportLe télétravail, souvent à temps plein, a été brusquement imposé au monde en raison de la pandémie de Covid-19, et s'est depuis bien ancré.
Simplification du bulletin de paie
ArticleLa simplification du bulletin de paie est de retour dans le cadre du projet de loi de simplification de la vie économique présenté en Conseil des ministres.
L’acquisition de droits à congés payés pendant un arrêt maladie
Alerte socialeLa loi n°2024-364 portant diverses dispositions d’adaptation au droit de l’Union européenne (DDADUE), notamment sur l’acquisition des congés payés pendant l’arrêt maladie a été définitivement adoptée au Sénat le 9 avril, puis à l’Assemblée nationale le 10 avril 2024.
Quels changements en droit social et en paie au 1er janvier 2024 ?
Replay webinarDécouvrez le replay de notre webinar : Actualité sociale - Quels changements en droit social et en paie au 1er janvier 2024 ?
Action pour le climat
La lettre des décideursLa France s’est engagée avec ses partenaires européens sur des objectifs et une planification pour 2030 pour viser la neutralité carbone en 2050. L'action pour le climat devient un levier de transformation profonde pour l'économie française.
Projet de loi de financement de la Sécurité sociale
Alerte socialeProjet de loi de financement de la Sécurité sociale : que prévoir pour la rentrée 2024 ?
Secteur viti-vinicole : nos réponses à vos enjeux
BrochureSecteur viti-vinicole : nos réponses à vos enjeux
Métallurgie : nouvelles dispositions au 1er janvier 2024
Alerte socialeMétallurgie 1er janvier 2024, les nouvelles dispositions
N’attendez pas la rentrée pour boucler les ruptures conventionnelles !
Alerte socialeRupture conventionnelle contribution unique
Conseil en Gestion des Ressources Humaines
VidéoDécouvrez en vidéo comment notre Grant Thornton Société d’Avocats intervient dans le cadre de notre offre de Conseil en Gestion des Ressources Humaines
La semaine de 4 jours : un progrès social mais sous conditions
Point de vueDécouvrez l’article de Caroline Luche-Rocchia sur la semaine de 4 jours et ses conditions pour une réussite.
Actionnariat salarié & Management package
BrochureDécouvrez notre offre en matière d’actionnariat salarié.
Notre offre Conseil en gestion des Ressources Humaines
VidéoDécouvrez notre offre de conseil en Gestion des Ressources Humaines à travers cette vidéo explicative.
Développement durable : les enjeux juridiques et fiscaux
VidéoEnjeux juridiques et fiscaux du développement durable Grant Thornton
Le conseil en gestion des ressources humaines
BrochureNos experts sont présents aux côtés des DRH, des managers et des équipes de transformation, pour « inventer » et coconstruire une organisation.
Projet d’accord national interprofessionnel sur le partage de la valeur
Alerte socialeComment est partagée la valeur au sein des entreprises ?
La prime de partage de la valeur : vraie ou fausse bonne idée ?
Alerte socialeDécouvrez le 3e épisode de notre chronique en Droit du Travail portant sur le Pouvoir d’achat des salariés.
Mise en œuvre de l’intéressement et déblocage de l’épargne salariale
Alerte socialeDécouvrez le 2ème dossier de notre chronique portant sur le Pouvoir d’achat des salariés
Monétisation des jours de RTT et prise en charge des frais de transport
Alerte socialePremier dossier de notre nouvelle chronique portant sur le Pouvoir d’achat des salariés
Les nouveaux modes d’organisation du travail à l’ère du New Normal
ArticleLe travail vit-il sa révolution grâce à des nouveaux modes organisationnels ?
Repenser le H du DRH
La lettre des décideurs n°28Face à la révolution digitale, les DRH ont dû se repenser afin de répondre aux nouvelles attentes des salariés.
Loi Climat et Résilience
Alerte socialeLa loi « portant lutte contre le dérèglement climatique et renforcement de la résilience face à ses effets » du 22 août 2021 dite « Climat et Résilience » est entrée en vigueur le 25 août 2021.
