• Skip to content
  • Skip to navigation
  • English
  • français
  • English
  • français
Global site
Grant Thornton Société d'Avocats
  • Insights
    • Fiscalité Générale des entreprises
      • Fiscalité Générale des entreprises
      • Pilotage de la politique fiscale
      • Gestion de la croissance
      • Contrôle et contentieux fiscal
    • Fiscalité transactionnelle
    • Prix de Transfert
      • Prix de Transfert
      • Structuration stratégique et sécurisée des prix de transfert
      • Activités à l’international et Business restructuring
      • Contrôles fiscaux en matière de prix de transfert
      • Obligations déclaratives accrues et généralisées
    • TVA
      • TVA
      • TVA domestique et internationale applicable à vos flux
      • TVA bancaire et financière, TVA dans le secteur assurance
      • TVA immobilière et droits d’enregistrement (DE)
      • TVA dans le secteur public et associatif
      • TVA, contentieux fiscal et relations avec l’Administration
      • Règles applicables en matière de facturation
      • Problématiques douanières liées à vos flux internationaux
      • Obligations déclaratives et d’immatriculation à la TVA
      • Taxe sur les salaires
      • Autres taxes indirectes
    • Fiscalité Patrimoniale
      • Fiscalité Patrimoniale
      • Le Diag Transmission
    • Droit économique
      • Droit économique
      • Stratégie de distribution
      • Digitalisation des activités de distribution
      • Relations entre fournisseurs et distributeurs
      • Politique contractuelle des entreprises
      • Contrôle et contentieux en matière de délais de paiement
      • Relations commerciales avec les consommateurs
      • Droit des données personnelles - RGPD
      • Baux commerciaux
    • Droit social et Ingénierie RH
      • Droit social et Ingénierie RH
      • Prestations traditionnelles
      • Santé au travail et qualité de vie au travail
      • Audit du Management des Ressources Humaines
      • Ingénierie RH & People Change
      • Gestion de la conformité RH et des enquêtes internes
    • Droit des sociétés
      • Droit des sociétés
      • Conseil dans la structuration juridique
      • Gestion courante des entreprises
      • Réorganisation d’entreprises
      • Cession et acquisition d’entreprises
      • Evolution de l’actionnariat – Emission de valeurs mobilières
      • Gouvernance et maîtrise des risques juridiques
    • Mobilité Internationale
      • Mobilité Internationale
      • Développement d’une politique de mobilité internationale
      • Mobilité - Obligations déclaratives des salariés
      • Conseil en matière de sécurité sociale
      • Assistance en matière de droit du travail
    • Propriété intellectuelle et technologies de l’information
      • Propriété intellectuelle et technologies de l’information
      • La gestion et l’exploitation de vos portefeuilles de droits
      • La sécurisation de vos projets : conseil et rédaction contractuelle
      • La défense de vos droits : précontentieux et contentieux
  • Nos experts
  • People & Culture
    • L’expérience de la confiance
    • Pourquoi nous choisir
    • Nous rejoindre
    • Un parcours de formation sur-mesure
  • Nos engagements RSE
  • Nos bureaux
  • Actualités
Global site
  1. ACCUEIL
  2. Press releases
  3. 2015
  4. Singapore, Israel, Australia top business growth environment index

Singapore, Israel, Australia top business growth environment index

16 sept. 2015

Singapore, Israel, Australia top business growth environment index

Singapore, Israel, Australia have beaten global competition to top the latest Grant Thornton Global Dynamism Index (GDI) which ranks the business growth environments of 60 leading economies.

These countries offer dynamic businesses the right mix of regulatory stability, a strong labour market, technological infrastructure, growth opportunities and access to finance. However, comparing these results with the perceptions of business leaders about operating in different markets, suggests misconceptions could be stifling future international growth prospects.

Singapore (rank 1) leads the GDI 2015, rising six places from the previous iteration. It ranks top for financing environment and no lower than 25 (economics and growth) in any other growth area, highlighting the country’s robust, broad-based offer to dynamic businesses.

Israel (rank 2) has also risen six places this year. It comes top for technology due to strong research and development spending, and in the top 10 for financing environment. Australia (rank 3=) drops two places but still ranks in the top five for business operating environment and labour market. Finland (rank 3=) and Sweden (rank 5) have both risen slightly, due to their favourable business operating environments and an advanced technology infrastructure.

Paul Raleigh, global leader - growth and advisory services, said: “Market entry decisions are some of the toughest a business leader ever has to face. There are so many factors - both known and unknown - to consider. Uncertainty about what lies ahead can make it hard to make the case for action to colleagues and funding partners, and to manage risk effectively.

“The GDI can be used as a tool to help identify countries of interest by drawing on 22 indicators weighted according to the importance attached to them by real business leaders, adding that vital human perspective.”

 

 

Perception vs reality

However, further analysis of the results suggests business leaders may not be fully aware of the drivers and challenges of operating in different markets. Comparing the reality of the GDI with the
perceptions of business leaders from the Grant Thornton International Business Report (IBR) indicates some interesting knowledge gaps.

For example, Singapore, ranks top for the overall quality of its financial regulatory system in the GDI, but more than a quarter (28%) of business leaders questioned in the IBR perceive financial uncertainty or risk as a barrier to doing business there. The picture is similar for international investors in Germany where one in five cite financial risk as a barrier despite the country’s sound financial framework (rank 17=).

Paul Raleigh continued: “A lack of familiarity with a particular territory or region can skew perception and lead to unexpected challenges when expanding into a new market. For dynamic businesses, the trick is balancing instinct with reason, perception with reality.

“This study reveals how looking behind the headlines can uncover unexploited opportunities for dynamic businesses in new markets. The business world is always changing, with the realities on the ground often surprising business leaders who take a closer look. In order to maximise growth potential, business leaders need to refresh their perceptions of foreign markets in line with the market insights at their disposal.

 

Share this page
  • Facebook
  • Twitter
  • LinkedIn
  • E-mail

CONNECTEZ-VOUS CONNECTEZ-VOUS

  • Rencontrez nos experts
  • Contactez-nous
  • Nos bureaux

À PROPOS À PROPOS

  • Grant Thornton Société d’Avocats
  • People & Culture
  • Presse

LÉGAL LÉGAL

  • Disclaimer
  • Mentions légales
  • Conditions générales de services
  • Charte de protection des Données Personnelles
  • Plan du site
  • Préférences en matière de cookies

Follow usFollow us

© 2025 Grant Thornton Société d'Avocats, Tous droits réservés. Grant Thornton Société d'Avocats est le cabinet d’avocats lié au réseau Grant Thornton en France, dont la société SAS Grant Thornton est le membre français du réseau Grant Thornton International Ltd (GTIL). “Grant Thornton” est la marque sous laquelle les cabinets membres de Grant Thornton délivrent des services d’Audit, de Fiscalité et de Conseil à leurs clients et / ou, désigne, en fonction du contexte, un ou plusieurs cabinets membres. GTIL et les cabinets membres ne constituent pas un partenariat mondial. GTIL et chacun des cabinets membres sont des entités juridiques indépendantes. Les services professionnels sont délivrés par les cabinets membres, affiliés ou liés. GTIL ne délivre aucun service aux clients. GTIL et ses cabinets membres ne sont pas des agents. Aucune obligation ne les lie entre eux.